Kỹ sư nhật bản hay còn gọi kỹ thuật viên Nhật Bản, là chương trình dành cho những lao động có tay nghề và chuyên môn cao do chính các công ty tiếp nhận tuyển chọn trực tiếp không qua bất kỳ công ty môi giới nào. Nhưng vì các công ty Nhật Bản khó tiếp cận được với các ứng viên có nhu cầu mong muốn đi nhật bản làm việc, hoặc có ứng viên nhưng chưa đáp ứng được nhu cầu của nhà tuyển dụng. Vì vậy, VHS là cầu nối giúp nhà tuyển dụng tuyển chọn được ứng viên phù hợp, vừa đào tạo tiếng Nhật để các ứng viên đủ điều kiện xuất cảnh và đáp ứng được nhu cầu của nhà tuyển dụng.
1. Điều kiện tham gia chương trình kỹ sư nhật bản
Điều kiện để tham gia chương trình kỹ thuật viên nhật bản phụ thuộc vào nhà tuyển dụng họ tuyển kỹ thuật viên theo ngành nghề, công việc mà công ty đang hoạt động nhưng yêu cầu chung cho chương trình kỹ sư nhật bản vẫn là:
Nam ,Nữ: Tuổi từ 21 – 38 tuổi
Trình độ tốt nghiệp cao đẳng, đại học chính quy trở lên
Chuyên ngành phụ thuộc vào từng công ty hoặc nhà tuyển dụng, các đơn hàng hay được tuyển chọn nhiều như cơ khí, xây dựng ,điện, điện tử,công nghệ thông tin, nông nghiệp
về sức khỏe: phải có sức khỏe tốt, không mắc các bệnh lây truyền, như viêm gan A,B,C,..HIV, giang mai,.
không bị mù màu, dị dạng về chân tay,…
VHS tự hào là đối tác tin cậy của nhiều doanh nghiệp Nhật Bản
2. Chi phí xuất cảnh cho kỹ sư nhật bản là bao nhiêu.
Hiện nay trên thị trường đang có rất nhiều công ty tuyển kỹ sư Nhật Bản. Nên chi phí đi cũng có khác nhau. Chi phí đào tạo tiếng và Tổng mức phí trọn gói cũng phụ thuộc vào trình độ chuyên ngành, cộng với năng lực tiếng nhật của ứng viên thông thường năng lực tiếng nhật càng cao thì chi phí xuất cảnh càng thấp
Đối với các đơn hàng kỹ sư Nhật Bản không yêu cầu tiếng, đơn hàng tiến cử, bao đỗ xí nghiệp thường có chi phí cao hơn và phụ thuộc vào từng đơn hàng cụ thể
3. Mức lương cho kỹ sư nhật bản là bao nhiêu
Tất nhiên mức lương đi theo kỹ thuật viên sẽ cao hơn mức lương thực tập sinh, vì đi kỹ sư nhật bản là hợp đồng lao động giữa chủ sử dụng với người lao động, còn đối với thực tập sinh là hợp đồng thực tập kỹ năng. Nên hai chương trình sẽ có sự chênh lệch về mức lương
Mức lương theo diện kỹ sư sẽ phụ thuộc vào từng ngành nghề và tính chất của từng công việc và năng lực tiếng nhật
Thông thường thì các công ty tiếp nhận sẽ ký lương cơ bản cho các ứng viên năm thứ nhất từ 180.000 – 230.000 yên/tháng (tương đương với 36 – 46 triệu/tháng)
Năm thứ 2 và thứ 3 sẽ được tăng lương theo năng lực cũng như công ty làm ăn phát đạt
Khi kết thúc hợp đồng năm thứ nhất, thì sang năm thứ 2 ứng viên sẽ được công ty ký lại hợp đồng cùng với mức lương mới, mức lương mới sẽ tăng từ 250.000 – 300.000 yên/tháng, mức lương trên chưa bao gồm làm thêm giờ và làm thêm thứ 7, chủ nhật
Đơn hàng để ứng viên tham khảo
